Выдержка из текста работы
- Развитие взглядов на управление.
- Формирование классической теории менеджмента.
- Вклад советских ученых в развитие методов управления организацией.
- Перспективы развития менеджмента в 21 веке.
- Опыт построения организационных структур в развитых странах.
- Факторы влияющие на выбор типа организационных структур.
- Структура и процесс принятия управленческих решений.
- Мотивация и поведение сотрудников.
- Оценка и стимулирование труда специалистов.
- Управление процессом мотивации работников на предприятии.
- Планирование деятельности туристического предприятия.
- Разработка стратегического плана туристического предприятия.
- Реализация функции контроля в управлении предприятием.
- Совершенствование методов управления туристическим предприятием.
- Практика зарубежных фирм в области управления персоналом (американских, японских, европейских)
- Группы и команды: организация эффективной деятельности.
- Организация взаимодействия и полномочия.
- Внедрение информационных технологий как важнейшее направление повышения эффективности труда менеджера.
- Формирование организационной культуры туристического предприятия.
- Пути повышения культуры труда менеджера.
- Анализ процесса подготовки, принятия и реализации управленческих решений на предприятии.
- Модели и методы принятия управленческих решений.
- Власть и личное влияние руководителя предприятия.
- Модели лидерского поведения и возможность их применения руководителем для управления коллективом
- Совершенствование стиля управления туристическим предприятием.
- Стиль и имидж менеджера предприятия.
- Управление конфликтными ситуациями на предприятии.
- Управление стрессами на предприятии.
- Формы и организация делового общения на предприятии.
- Управление предприятием в условиях риска.
- Методика управления инновациями на предприятии.
- Анализ зарубежного опыта менеджмента туризма и возможности его использования в отечественной практике.
- Организация маркетинговой деятельности на предприятии.
- Финансовый менеджмент фирмы.
