Содержание
Введение3
1. Оптимизация выплат по налогу на доходы физических лиц5
2. Оптимизация страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное и медицинское страхование11
Заключение14
Список использованных источников17
Выдержка из текста работы
- Введение
- 1. Теоретические и методические аспекты мотивации персонала на предпрятии
- 1.1 Понятие и основные теории мотивации
- 1.2 Основные методы мотивации и стимулирования
- 1.3 Основные показатели качества труда на предприятии
- 2. Анализ управления мотивации персонала на предприятии (на примере ОАО «Нижнекамсшина»)
- 2.1 Общая характеристика деятельности предприятия
- 2.2 Анализ кадровой политики предприятия в области управления персоналом
- 2.3 Анализ системы мотиваций и стимулирования персонала в ОАО «Нижнекамскшина»
- 3. Мероприятия по совершенствованию управления мотивацией персонала на предприятии (на примере ОАО «Нижнекамскшина»)
- 3.1 Опыт управления мотивацией персонала за рубежом
- 3.2 Совершенствование управления мотивацией персонала в ОАО «Нижнекамскшина»
- Заключение
