Помощь студентам, абитуриентам и школьникам.

Консультации и учебные материалы для разработки диссертации, дипломной работы ,курсовой работы, контрольной работы, реферата, отчета по практике, чертежа, эссе и любого другого вида студенческих работ.

Пример: Курсовая работа
Делегирование задач ответственности полномочий в системе менеджмента

Рекомендуем посмотреть похожие работы:

  1. Курсовой проект "Разработка системы менеджмента качества на соответствие требования ГОСТ Р ИСО 9001:2008 на примере ООО "Аграрный ресурс" (Курсовая работа, 2012)

    ... деятельности организации и рассмотрения теоретических основ управления качеством рекомендаций по разработке системы менеджмента качества в ООО «Аграрный ресурс». Объект исследования – ООО «Аграрный ресурс ...

  2. Делегирование полномочий (Дипломная работа, 2008)

    ... , виды полномочий и преимущества механизма делегирования Почти все организации наделяют своих руководителей ответственностью за более широкий круг задач ...

  3. Управление персоналом в системе менеджмента качества организации (Дипломная работа, 2008)

    ... в требования и распространении требований до работников организации должен постоянно оцениваться для его улучшения. Ответственность высшего руководства должна устанавливаться ...

  4. Внедрение системы менеджмента качества инновационного предприятия (Дипломная работа, 2010)

    ... является производителем услуг, именуемых как торговые услуги. Противоречие наступает в тот момент, когда потребитель, неудовлетворенный качеством товара, дает ...

  5. Аудит системы менеджмента качества на предприятии (Реферат, 2007)

    ... качества Постоянное совершенствование системы менеджмента качества продукции возможно только путем системного, комплексного осуществления деятельности в рамках всего предприятия ...

  6. Роль и значение цели в системе менеджмента (Курсовая работа, 2011)

    ... , все другие цели подчиняются этой цели . В экономической научной литературе вопросы, связанные с формированием стратегии и целей предприятия, а ...

  7. Принципы менеджмента качества, связанные с человеческим фактором. (Контрольная работа, 2007)

    ... персонала и понимание персоналом целей предприятия, близость личных целей персонала к целям предприятия, полный охват персонала ... сертификации продукции в Системе определены Перечнем продукции, подлежащей обязательной сертификации в ...


ВУЗ, город:

Москва

Предмет: Менеджмент

Курсовая работа по теме:

Делегирование задач ответственности полномочий в системе менеджмента

Страниц: 58

Автор: Сергей Пашков

2006 год

4 68
RUR 1490

Промокод на получение скидки 10%,

укажите при заказе консультации по написанию уникальной работы

* Акция действует до 28 ноября 2017

6810-rob88

Содержание

Введение

Глава 1

Теоретические и методологические основы распределения задач, ответственности и полномочий управленческого персонала.

1.1. Сущность распределения задач, ответственности и полномочий.

1.2. Основные концепции распределения задач и методологические вопросы распределения задач.

Глава 2

Анализ распределения задач, ответственности и полномочий в отделе маркетинга ЗАО «Красная Заря»

2.1. Краткая характеристика предприятия

2.2. Распределение полномочий, ответственности между работниками отдела маркетинга.

2.3. Оптимизация распределения задач.

Заключение

Список литературы

Выдержка

Теоретические и методологические основы распределения задач, ответственности и полномочий управленческого персонала.

1.1. Сущность распределения задач, ответственности и полномочий.

По мнению американских специалистов, выраженному в некоторых научных трудах, «одной из коренных проблем, с которыми сталкивается теория и практика управления в США, является построение и модернизация организационной структуры внутрифирменного управления, изучение факторов формирования рациональных структур, характеристика их экономической целесообразности, показателей экономической эффективности их применения в различных условиях. В основе практического решения этого комплекса взаимозависимых и взаимообусловленных вопросов, лежит процесс делегирования полномочий и ответственности, образующий сложную систему отношений соподчинённости» . Что же понимают под делегированием?

Делегирование полномочий передача части прав от вышестоящего должностного лица к нижестоящему, которое, принимая эти права,

принимает на себя ответственность за них. Вышестоящее должностное лицо делегирует своим подчинённым в основном ответственность за решение рутинных вопросов, освобождая себя для решения других, наиболее важных проблем. Делегируя своему сотруднику ряд полномочий, начальник должен быть уверен, что подчинённый будет в состоянии выполнять те задачи, за которые он несёт всю полноту своей служебной ответственности ..

Делегирование в общем, это перепоручение части работы нижестоящему должностному лицу, независимо от характера самой работы.

Список использованной литературы

1. Блинов А. О., Василевская О, В.

Исскусство управления персоналом: учебное пособие для экономических колледжей и вузов. — М.: ГЕЛАН, 2001.

2. Веснин В.Р.

Практический менеджмент персонала: пособие по кадровой работе. -М.:Юристъ,2001.

3. ЕгоршинА.П.

Управление персоналом: учебник для вузов. — 3-изд. — Н.Новгород:

НИМБ, 2001.

4. Зайверт Л.

Ваше время в ваших руках: — М.: Экономика, 1991.

5. В.И. Куликов. Системный анализ управления, Иваново 2000.

6. Менеджмент: учебн. пособие для вузов/ Под ред. проф. Цыпкина Ю.А. — М.: ЮНИТИ — ДАНА, 2001.

7. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф.

Основы менеджмента: Пер: с англ. -М,: — Дело, 1992.

8. Организация производства и управление предприятием. Учебник. / Под ред. О.Г. Туровца. — М.: ИНФРА — М.,2002.

9. Секреты умелого руководителя/ сост. Липсиц И.В. — М.: Экономика, 1991.

10. Старобинский Э.Е.

Как управлять персоналом.

Библиотека журнала «Управление персоналом» издание 5-е, перераб- и

доп. — М.: ЗАО «Бизнес -школа»Интел-синтез"", 1999.

11. США: Организационные формы и методы управления

Промышленными корпорациями. / отв. ред. Мильнер Б.З., — М.: Наука, 1972.

12. Управление персоналом организации.

Практикум, Учеб. пособие- Под ред. д. э. н., проф. А.Я. Кибанова. М.:ИНФРА-М.,2002.

13. Цыпкин Ю.А.

Управление персоналом: учебное пособие для вузов, — М.: ЮНИТИ -ДАНА, 2001.

14. Шипунов В.Г... Кишкель Е.Н.

Основы управленческой деятельности: управление персоналом, управленческая психология, управление на предприятии. Учебник для ср. спец. уч. зав. — М-: Высшая школа. 2000.

15. Янг С.

Системное управление организацией./ пер. с англ. — М.:

Советское радио. 1972.

4 42
RUR 1490

Книги для самоподготовки по теме "Делегирование задач ответственности полномочий в системе менеджмента" - Курсовая работа

Основы менеджмента: Учебник для вузов
Основы менеджмента: Учебник для вузов
Издательский дом "Питер" , 2012

ISBN 5469009130,9785469009139

Менеджмент
Менеджмент
Издательский дом "Питер" , 2012

ISBN 5498071469,9785498071466

В издании рассмотрены такие направления, как методологические основы инфраструктура, объекты и субъекты...
Управление персоналом. Учебник
Управление персоналом. Учебник

ISBN 539201268X,9785392012688

Менеджмент. 4-е издание
Менеджмент. 4-е издание

ISBN 5392017673,9785392017676

Менеджмент: Учебное пособие. Стандарт третьего поколения
Менеджмент: Учебное пособие. Стандарт третьего поколения
Издательский дом "Питер" , 2012

ISBN 5459002796,9785459002799

Пособие предназначено для студентов вузов всех форм обучения по направлению "Менеджмент", а также для...
Менеджмент в вопросах и ответах
Менеджмент в вопросах и ответах

ISBN 5392000967,9785392000968

Статьи по теме для самостоятельной работы

Компания «Бизнес Форвард» проведет для бизнес-элиты города семинар Ильи Кусакина по найму и работе с персоналом - newstula.ru

Компания «Бизнес Форвард» проведет для бизнес-элиты города семинар Ильи Кусакина по найму и работе с персоналом - newstula.ru

Организатор семинара - международная экспертная компания «Бизнес Форвард». Компания открыла своё представительство в Туле в мае 2012 года. На текущий момент более 200 тульских компаний являются клиентами «Бизнес Форвард». Илья Кусакин - исполнительный Директор компании «BusinessForward». Один из его результатов как Руководителя - увеличение Дохода Компании в 6 раз за 8 месяцев. Руководит как... далее

«Положение дел в Афганистане оптимизма не вызывает» - Коммерсантъ

«Положение дел в Афганистане оптимизма не вызывает» - Коммерсантъ

Завтра в Алма-Ате открывается международная конференция в рамках «стамбульского процесса» по урегулированию ситуации в Афганистане. Накануне спецпредставитель президента РФ по Афганистану, глава второго департамента Азии МИД РФ ЗАМИР КАБУЛОВ рассказал корреспонденту “Ъ” ЕЛЕНЕ ЧЕРНЕНКО, что ждет эту страну после вывода большей части натовского контингента в 2014 году и чем... — Согласно уставным... далее

Впереди десятилетие конфликтов: профессор Малков о «новой мировой войне» - Аргументы и факты

Впереди десятилетие конфликтов: профессор Малков о «новой мировой войне» - Аргументы и факты

О неизбежности военных конфликтов, противостоянии США и Китая, а также российской кризисе идеологии – математик, профессор МГУ Сергей Малков. «В течение ближайших десяти лет мир ждет четвертая мировая война». Сергей Юрьевич Малков – математик, доктор технических наук, специалист по математическому моделированию социальных, экономических и технических систем, ведущий научный сотрудник Института... далее

Люди смогут отзывать местных чиновников сами - АП - УКРАИНСКАЯ ПРАВДА

Люди смогут отзывать местных чиновников сами - АП - УКРАИНСКАЯ ПРАВДА

После проведения реформы местного самоуправления местные общины смогут на своей территории отзывать чиновников, проводить референдумы и распоряжаться средствами. далее







Карта : А Б В Г Д Е Ё Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

Наверх