Помощь студентам, абитуриентам и школьникам.

Консультации и учебные материалы для разработки диссертации, дипломной работы ,курсовой работы, контрольной работы, реферата, отчета по практике, чертежа, эссе и любого другого вида студенческих работ.

Не успеваешь написать работу? Поможем!

Пример: Курсовая работа
Женщина-менеджер: социально экономические и психологические проблемы становления и адаптации


ВУЗ, город:

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСВТЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ им.Герцена

Предмет: Управление персоналом

Курсовая работа по теме:

Женщина-менеджер: социально экономические и психологические проблемы становления и адаптации

Страниц: 25

Автор: Заинчковская Светлана

2006 год

4 90
RUR 1490
Внимание!
Это только выдержка из работы

Рекомендуем посмотреть похожие работы:

  1. Социально-экономические и психологические проблемы становления и адаптации в новых экономических условиях (Курсовая работа, 2010)

    ... возможности женщин занимать лидирующие позиции, являются неуверенность женщин в себе и низкая самооценка, дополненная отсутствием необходимого профессионального ...

  2. Региональные и муниципальные программы социально-экономического развития (Курсовая работа, 2013)

    ... время метод программно-целевого планирования все чаще употребляется для того чтоб разрабатывать и осуществлять региональные программы. Способ программно-целевого планирования содействует ...

  3. Современные социально-экономические процессы.на примере китайско-российской модели (Реферат, 2007)

    ... торгово-экономических отношений; • Рассмотреть стратегические направления развития современных социально-экономические процессов; • Изложить проблемы и осветить перспективы развития социально-экономических процессов китайско-российских отношений ...

  4. Современные социально-экономические процессы.на примере китайско-российской модели. (Реферат, 2007)

    ... торгово-экономических отношений; • Рассмотреть стратегические направления развития современных социально-экономические процессов; • Изложить проблемы и осветить перспективы развития социально-экономических процессов китайско-российских отношений ...

  5. Прогнозирование социально-экономического развития РФ (Курсовая работа, 2005)

    ... источником роста мировой экономики . Анализ динамики экономического развития США в 2003 году позволяет сделать вывод, что оздоровление экономики США ...

  6. Социально-экономическое развитие рязанской области (Курсовая работа, 2011)

    ... социально-экономического развития региона. Задачи исследования: • Определение места и роли области в социально-экономическом комплексе России; • Определение современного состояния социально-экономического комплекса региона ...

  7. Женщина-предприниматель (Дипломная работа, 2010)

    ... Деловая женщина России — явление одновременно привычное и новое. Женщины дореволюционной России ... женщины, как самоотверженность, пренебрежение риском. 1917 год изменил ры-ночное понимание дела - дело ... производства. Деловые мужчины и женщины спеши-ли ...

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ИСТОРИЯ СТАНОВЛЕНИЯ ЖЕНСКОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА 6

ГЛАВА 2. СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ И ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ЖЕНЩИНЫ-МЕНЕДЖЕРА 11

2.1. Социально-экономические характеристики 13

2.2. Психологические особенности 14

ГЛАВА 3. ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ЖЕНСКОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА 19

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 23

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 25

Выдержка

В древности один мудрец от имени мужчин сказал: «Мы правим миром, а женщины нами». Сегодня на рубеже третьего тысячелетия это высказывание приобретает новый смысл, поскольку в последнее время отмечается значительное укрепление позиций женщин в системе общественных отношений. Американские экономисты Р. Петерсон и К. Вермейер назвали этот феномен «тихой революцией в мировом масштабе». Подтверждая и развивая данное определение, А. Бебель дал этому явлению название «революции, единственно победившей в этом столетии, которая прошла по всем странам и континентам».

Актуальность данной проблемы вызвала развитие гендерной экономики, одного из наиболее молодых направлений экономической науки. Гендерная экономика анализирует различия в экономическом положении мужчин и женщин и причины их возникновения. Заметим, что термин «гендер» в отличие от термина «пол» является амбивалентным и наиболее точно может быть переведен как «социальный пол», т.к. акцентирует внимание на социальных, а не биологических различиях между полами.

Необходимость исследования гендерных аспектов менеджмента обусловлена динамичным проникновением женщин в управление экономикой, появлением новой социальной кагорты «деловых женщин» .

Последние три десятилетия уходящего XX века характеризуются, в частности, тем, что на руководящих постах в бизнесе появились женщины. Женщины стали получать профессиональное управленческое образование, осваивать и расширять профессиональную квалификацию, заполняя не только вакансии в сфере наемного труда, но и создавая свои фирмы, в основном в сфере торговли и услуг. Женщины добиваются успехов в борьбе за равные возможности, и это выражается их участием в дальнейшем развитии бизнеса, особенно в сфере малого бизнеса.

Многие проблемы женщин в современных бизнес-

организациях — результат доминирующей деловой культуры, основанной на концепции рациональности. Индивидуальность работника подчинена целям организации, его поведение определяется занимаемой должностью и обязанностями.

На пороге XXI века специалисты пришли к единому

мнению, что в будущем бизнес должен стать менее иерархичным, более гибким, быстрым и подвижным. Менеджер новой генерации умеет хорошо слушать, мотивировать и поддерживать своих работников. «И есть группа людей, которые имеют огромные преимущества в реализации нового подхода, это женщины».

Сечас набирает силу и утверждает себя бизнес, который традиционно считался в России женским: торговля, сервис. Типично мужские секторы бизнеса также активно осваиваются женщинами, занимающими, как правило, вторые позиции.

Несмотря на известные позитивные тенденции, характерные не только для столичных городов, но и для городов российских регионов, женское предпринимательство на пути своего развития продолжает испытывать определенные трудности, часть из которых связана с социально-экономическими факторами, а часть с феноменом культурной инерции, который сдерживает вытеснение патриархальных стереотипов.

В своем исследовании мы сделали попытку изучения проблемы становления женского предпринимательства и описания профессионально значимых личностных черт женщин-менеджеров.

Целью работы является выделение и описание личностных характеристик, влияющих на эффективность управленческой деятельности женщин-менеджеров.

В соответствии с поставленной целью мы определили круг теоретических и практических задач, которые необходимо решить для достижения поставленной цели.

Задачи работы

Список использованной литературы

1. Асмолов А.Г. Психология личности. М., 2002.

2. Бабаева Л.В. Женщины России в условиях социального перелома: работа, политика, повседневная жизнь. — М.: Рос. обществ. научный фонд, 1996. 114с.

3. Барышева А. Что бы у фирмы было «завтра»// Управление персоналом. — 2000- №5. — С.49-52.

4. Белядский Н.П. Интеллектуальная техника менеджмента: Учебное пособие / Н.П. Беляцкий. — Минск: Новое знание. — 2001. — 320с.

5. Боровой К. Двенадцать топ-менеджеров. М.: Вагриус, 2004. 232с.

6. Гвоздева Е., Герчиков В. Женский менеджмент в российском бизнесе // ЭКО. 1997, № 11. С.163-167.

7. Зайцев Г.Г. Управление персоналом: Учеб. Пособие / Санкт-Петербург.гос.ун-т экономики и финансов. — СПб., 1998. — 310с.

8. Линда Джуэлл. Индустриально-организационная психология. — СПб., 2001.

9. Маслов В.И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры. М.: Финпресс, 2004. 288с.

10. Мезенцева Е. Трудовые права в современном российском контексте / Права женщин в России: исследование реальной практики их соблюдения и массового сознания. МЦГИ. — М., 1998. С.167-217.

11. Словцова И. Хочу работать на себя. Женщина управляет бизнесом!. М.: Вершина, 2005. 208с.

12. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб. — прак.пособие. — 2-е изд. — М.: Дело, 2000. — 272с.

13. Чирикова А. Женщина во главе фирмы (проблемы становления женского предпринимательства в России) // Вопросы экономики. — 2000. — №3.

14. Чирикова А.Е. Женщина во главе фирмы. / Институт социологии РАН. — М.: Изд-во Института социологии РАН, 1998. 358с.

4 56
RUR 1490

Книги для самоподготовки по теме "Женщина-менеджер: социально экономические и психологические проблемы становления и адаптации" - Курсовая работа

Социальные трансформации и положение женщин в России
Социальные трансформации и положение женщин в России
1995

ISBN

Гендерный калейдоскоп
Гендерный калейдоскоп
2013

ISBN

[ В книгу вошли лекци, прочитанные в Московском центре гендерных исследований в области изучения...
Myslʹ
Myslʹ
2013

ISBN

Летопись журнальных статей
Летопись журнальных статей
2013

ISBN

Народное образование
Народное образование
2013

ISBN

Социально-политический журнал
Социально-политический журнал
1993

ISBN

Статьи по теме для самостоятельной работы

Мы и они / Борис Ихлов - ИА REX

Мы и они / Борис Ихлов - ИА REX

Элиту тащит хромая лошадь Допустим на миг, что навязываемая пропагандой, в т.вт. в интернете, информация о конкретных «приличных» людях, погибших в пожаре в пермском клубе «Хромая лошадь», всё же достоверна. Там не только они были, но и простые ребята, которые к данным личностям не имели отношения. У меня друг погиб, который был человеком с большой буквы. Именно человеком в том понимании, что... далее

Проблема безнаказанности силовиков встает ребром - Белорусские новости

Проблема безнаказанности силовиков встает ребром - Белорусские новости

• Для правильной работы на этом сайте Вам необходимо активировать Javascript в настройках браузера. За последние месяцы общественность взбудоражили несколько историй, связанных с превышением сотрудниками правоохранительных органов своих полномочий и избиением граждан, в том числе с летальным исходом. Ни в одном случае привлечь к ответственности людей в погонах пока не удалось. Правозащитники... далее

Публикации за 11.10.13 (полностью) - Новый Регион

Публикации за 11.10.13 (полностью) - Новый Регион

Екатеринбург, Октябрь 11 (Новый Регион, Ольга Тарасова) – «Новый Регион» в очередной раз представляет вашему вниманию обзор, посвященный итогам уходящей недели: кто остался в кандидатах на пост сити-менеджера, а кто нет, кому мэр Заречного... Все самое интересное за последние 5 дней – в одном материале. далее

Специалисты и общественники выступили против платных абортов - Волжская Коммуна

Специалисты и общественники выступили против платных абортов - Волжская Коммуна

>>>>: selected content -->....... далее







Карта : А Б В Г Д Е Ё Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

Наверх