Помощь студентам, абитуриентам и школьникам

Вы можете заказать диссертацию, дипломную работу ,курсовую работу, контрольную работу, реферат, отчет по практике, чертёж, эссе и любые другие виды студенческих работ. А также у нас есть десятки тысяч готовых работ, которые можно подобрать через каталог и купить нужную именно Вам.

ВЕСЬ КАТАЛОГ РАБОТ Все работы по теме:
Менеджмент

Контрольная работа
Ролевой аспект взаимодействия человека и организации

Так же можно посмотреть:

  1. Проблемы взаимодействия человека и организации (Курсовая работа, 2011)

    ... , синтез. Объектом курсового исследования является изучение взаимодействия между человеком и организацией, предметом - проблемы взаимодействия человека и организационного окружения. Курсовое исследование написано ...

  2. Ролевые аспекты взаимодействия человека в организации (Реферат, 2007)

    ... место в организации, это является причиной ролевых конфликтов . 1.3 Статус роли человека в организации Статус это социальный ... склонные творчески более детально прорабатывать идеи других людей. Генераторы идей предпочитают работать в одиночку, в ...

  3. 30 вопросов для подготовки к экзамену (Шпаргалка, 2007)

    ... предельных типа поведения человека в организации. Первый тип: полностью принимаются ценности и нормы поведения. В этом ... решения группой. Сущность системы Ринги в том, что решения должны приниматься путем консенсуса. Система требует, чтобы решение ...

  4. Личностный аспект менеджера в эффективности производства предприятия (Курсовая работа, 2012)

    ... руководителями предприятия. В ходе написания курсовой работы были применены следующие методы исследования: монографический, экономико-статистический ...

  5. Ролевое поведение в организации (Реферат, 2007)

    ... достижения стоящих перед ними целей с помощью материальных, правовых, экономических и ... которых подробно рассмотрено ролевое поведение человека в организации. Цель работы рассмотреть ролевые аспекты взаимодействия человека в организации, выяснить ...

  6. Природа и человек. Проблемы взаимодействия (Реферат, 2009)

    ... 1. КОНЦЕПЦИИ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ЧЕЛОВЕКА И ПРИРОДЫ Сейчас весь мир встревожен ... простой и неученый знахарь спасал человека, вылечить которого научная медицина считала категорически невозможным. Можно привести еще ... Физика, химия и другие точные науки могут ...

  7. Особенности взаимодействия экономики политики и права (Курсовая работа, 2010)

    ... исследования являются общественные отношения, возникающие в связи со взаимодействием экономики, политики и права.Предметом исследования выступают нормы права, регулирующие взаимосвязь экономики, политики ...


ВУЗ, город:

МКК

Предмет: Менеджмент

Контрольная работа по теме:

Ролевой аспект взаимодействия человека и организации

Страниц: 4

Автор: Вероника

2009 год

5 33
RUR 1800

Промокод на получение скидки 10%,

укажите при заказе уникальной работы

* Акция действует до 12 декабря 2016

6810-rob88

Содержание

Ролевой аспект взаимодействия человека и организации 

Адаптация человека к организационному отношению и изменения его поведения

Выдержка

Ролевой аспект взаимодействия человека и организации 

Ожидаемые поведенческие установки зависят только от положения, занимаемого индивидом, а не от его личных характеристик, и будут одинаковыми для всех индивидов, занимающих эту позицию. При этом каждый человек может играть (и, как правило, играет) несколько ролей одновременно. Роли на работе, в семье, в обществе друзей, все они отличны одна от другой. Мы будем концентрировать наше внимание на рабочих ролях, то есть на ролях, напрямую связанных с нашим поведением на работе. Для этих ролей необходимо выделить несколько характеристик. Во-первых, рабочие роли неличностны. Они прилагаются к каждому, кто занимает конкретное положение. Во-вторых, они имеют отношение к поведению, связанному с выполнением задания (task behavior). Роль в организации — это набор ожидаемых поведенческих стереотипов, связанных с выполнением конкретной работы. В-третьих, рабочие роли может быть очень трудно совместить друг с другом. Проблема заключается в определении того, кто определяет, что от кого ожидается

Список использованной литературы

1 Мусийчук С.В. Организационное поведение: Учебный справочник. — Магнитогорск, 2006. 40 с.

2 Хэрриот П. Карьера. М.: ЮНИТИ. 2003. 402 с.

3 Рамендик Д. М., Солонкина О. В., Слаква С. П. Психологический практикум. М., 2002.

5 38
RUR 1800

Книги для самоподготовки по теме " Ролевой аспект взаимодействия человека и организации " - Контрольная работа

Вавиловские чтения
Вавиловские чтения
2013

ISBN

Психология и культура
Психология и культура
ОЛМА Медиа Групп , 2013

ISBN 5938780640,9785938780644

Психология. Иллюстрированный словарь
Психология. Иллюстрированный словарь
ОЛМА Медиа Групп

ISBN 5938780934,9785938780934

Менеджмент
Менеджмент
2013

ISBN 5829700972,9785829700973

Адаптация личности в социуме : теоретико-методологический аспект
Адаптация личности в социуме : теоретико-методологический аспект
2013

ISBN 5020318620,9785020318625

Социология
Социология
1990

ISBN







Карта : А Б В Г Д Е Ё Ж З И К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

Наверх